Qu'est-ce qu'on entend exactement par voie professionnelle? A force d'accompagner des personnes en transition professionnelle, on s'est rendu compte qu'une voie professionnelle, un parcours, un plan de carrière pouvait se formaliser de plusieurs façon. Mais une chose est sûre : dès que tu as identifié les signaux d'alerte du besoin de changement pro, il est nécessaire de remettre à plat ses besoins et ses envies pour définir et trouver une nouvelle voie.
Après plus de 350 personnes accompagnées, on peut dire qu'on a développé une vraie connaissance de cette étape fondatrice dans une vie. Voici notre apprentissage résumé en 5 conseils pour trouver sa voie professionnelle.
1. Définir sa stratégie de recherche d'emploi pour trouver sa voie professionnelle
On a toujours plus de chance de trouver sa voie professionnelle lorsqu'on sait ce qu'on recherche. Sinon, la recherche du Graal n'aurait probablement pas été une quête si compliquée. Et l'émission "La Carte au Trésor" n'aurait jamais existé. Lorsqu'on recherche son prochain horizon professionnel, le principe est le même. Partir au petit bonheur la chance sur des job-boards ou postuler "au hasard" lorsqu'on voit passer des offres est certes un réflexe humain (l'appel du succès facile, de la récompense immédiate si jamais on décroche une offre), mais la probabilité de trouver l'horizon professionnel qui te permettra le plus de t'épanouir est, elle, très faible.
La question, c'est donc comment définir sa stratégie de recherche d'emploi ?
Un jour, un de mes premiers managers m'a dit : "PE, il faut savoir être stratégique dans l'opérationnel, et opérationnel dans le stratégique". Un conseil qui s'applique particulièrement bien à la recherche de ta voie professionnelle :
- L'opérationnel, c'est le fait de candidater
- La stratégie, c'est le fait de définir ce que tu veux vraiment changer en amont, définir les ingrédients idéaux que tu recherches, puis de comprendre où tu auras le plus de chance de les trouver, et enfin de postuler dans ces organisations
2. Prendre conscience qu'une voie professionnelle, c'est bien plus qu'un métier
Pour trouver ta voie professionnelle, tu dois d'abord déconstruire le schéma de pensée qui raccourcit "voie professionnelle" en "métier". Pourquoi ? Tout simplement parce que dire "je veux faire du marketing", c'est assez vaste. Où ? Pour qui ? Pour quoi ? Comment ? Autant de réponses qui sont constitutives de la voie professionnelle que tu vas chercher. Parmi les ingrédients importants à prendre en compte pour affiner ta stratégie de recherche, on retrouve souvent (et à des degrés d'importance différents selon ton projet de vie) :
- Le ou les métiers que tu souhaites exercer
- L'industrie dans laquelle tu souhaites évoluer
- L'environnement géographique dans lequel tu veux vivre
- Le type d'organisation que tu souhaites rejoindre (grand groupe, PME, start-up, association ...)
- Le type de contrat de travail que tu souhaites avoir (CDI, CDD, freelance ...)
- Le temps que tu souhaites y consacrer (temps plein, 4/5ème, mi-temps ...)
Ce n'est qu'en répondant à ces questions (a minima celles-ci car il en existe bien d'autres!) que tu prendras conscience que trouver sa voie professionnelle, ce n'est pas juste trouver un métier.
3. S'appuyer sur des exercices pour prendre du recul
Le plus gros risque lorsque tu vas commencer à répondre à ces questions, c'est le "je ne sais pas", le syndrome de la page blanche. Ne pas savoir par où commencer. Quelles sont vraiment mes compétences ? Qu'est-ce que j'aime faire ? Pour quel but supérieur est-ce que j'ai envie de travailler ? Beaucoup de questions qui ne se traitent pas en 5 minutes.
Heureusement, avec le temps, beaucoup d'exercices (comme le 360°, le Parcours Imagé, ...) ont vu le jour pour t'aider à répondre à ces questions et t'apporter des éléments de réponse. Pour la plupart, ils auront d'ailleurs le mérite de te forcer à formaliser et écrire les choses. Et donc de les clarifier, en prenant le temps de peser tes mots.
Pour aller plus loin, retrouve notre boîte à outils pour te lancer dans la réflexion.
Le hic, c'est qu'ils ne t'apporteront pas les réponses, mais seulement des éléments de réponse. De même qu'un coach ou un accompagnateur en transition professionnelle ne seront pas là pour te donner une réponse. Les réponses que tu cherches sont en toi. Enfouies. Bien enfouies. Sous une pile de biais et de fausses représentations. Toute aide extérieure, que ce soit des exercices pris individuellement, un parcours d'accompagnement (comme celui que nous proposons) ou un coach n'a pour vocation que de t'aider à faire ressortir les réponses qui sont en toi. Parce que personne n'est mieux placé que toi pour trouver sa voie professionnelle.
4. Voir la recherche comme un job à temps plein pour trouver sa voie professionnelle
Tu commences à t'en rendre compte, trouver sa voie professionnelle, ce n'est pas une mince affaire. Mais après-tout, Rome ne s'est pas faite en un jour. Le tout, c'est d'en être conscient : définir son prochain horizon professionnel, c'est un job à temps plein, ou presque. On reprend souvent l'image du marathon pour sensibiliser les personnes que l'on accompagne : il faut trouver son rythme de croisière, et s'y tenir, tout en acceptant de s'arrêter aux ravitaillements. Si on accélère trop, on craque physiquement. Si on ralentit trop, le parcours semble interminable et on risque de craquer mentalement.
Pour éviter cela, rien de tel qu'une routine et des points de passage. En s'appuyant toujours sur le "être stratégique dans l'opérationnel, et opérationnel dans le stratégique", le mieux est non seulement de fixer une plage horaire pendant laquelle tu te forces à avancer sur ta réflexion (par exemple 2h toutes les 2 semaines), mais aussi d'y associer des objectifs concrets (échanger avec 3 professionnels de ce métier X qui m'attire d'ici la fin du mois). 🍒 sur le 🎂 : formaliser tes engagements envers toi-même par écrit. Car un engagement écrit prend toujours plus de corps. Et communiquer cet engagement à quelqu'un de proche. Car un engagement partagé a toujours plus de valeur.
Si on revient sur l'image du marathon, c'est toujours plus agréable quand on a des supporters sur le côté (ie des gens qui te soutiennent dans ta démarche) et un lièvre qui donne l'allure (ie une personne extérieure en transition professionnelle qui donne le tempo!).
Tu l’auras compris, pour trouver sa voie professionnelle, il faut voir la recherche comme un job à temps plein.
5. Garder en tête que cette voie professionnelle est tout sauf définitive
Choisir c'est renoncer. Mais si le choix est temporaire, le renoncement l'est aussi. Et l'avantage d'une nouvelle voie professionnelle, c'est que par définition tu pourras en changer puisque tu viens justement de le faire pour l'adopter, cette nouvelle voie. C'est aussi une manière de dédramatiser la chose. Oui, la tentation d'écrire un plan de carrière sur 20 ans peut arriver, et peut rassurer. Il n'y a rien de mal à ça ! Mais quand on ne sait pas exactement dans quelle direction on va, il faut se dire qu'un changement de cap sera toujours possible. Ce qui rend les choix nettement plus simples pour trouver sa voie professionnelle.
Les entreprises ont d'ailleurs inventé un outil formidable pour cela qui s'appelle les périodes d'essai. Parce qu'une période d'essai permet certes à l'entreprise de se séparer d'un·e salarié·e en cas de problème, mais l'inverse est aussi possible. ll ne faut pas avoir peur de voir la période d'essai comme une période de test de ce nouvel horizon pro !
Je dirais que pour trouver sa voie professionnelle, il faut : de la motivation, du temps, de la stratégie, et du recul. Autant de choses qui peuvent aussi bien venir de toi même (bravo dans ce cas!) comme d'une aide extérieure. Parce que tu as le droit de te faire accompagner lors d'une transition professionnelle.
FAQ
Comment trouver sa voie professionnelle quand on ne sait pas par où commencer ?
Le point de départ, c'est de définir une stratégie de recherche plutôt que de postuler au hasard ou d'attendre que quelque chose se présente. Ça implique de répondre à quelques questions fondamentales avant même d'ouvrir un job board : dans quel secteur, pour quel type d'organisation, à quel rythme, pour quel but. Sans ces réponses, la recherche ressemble à une course sans ligne d'arrivée.
Pourquoi trouver sa voie professionnelle, c'est plus compliqué que trouver un métier ?
Parce qu'une voie professionnelle, c'est bien plus qu'un intitulé de poste. C'est la combinaison d'un métier, d'un secteur, d'un environnement de travail, d'un type d'organisation et d'un rythme de vie. Dire "je veux faire du marketing" ne dit rien : pour qui, où, dans quel contexte ? Deux personnes avec le même métier peuvent avoir des vies professionnelles radicalement différentes. C'est cette combinaison qu'il faut construire, pas juste le titre.
Quels exercices concrets permettent de trouver sa voie professionnelle ?
Plusieurs outils ont fait leurs preuves pour sortir du syndrome de la page blanche : le 360° (recueillir le regard extérieur de personnes qui te connaissent professionnellement), le Parcours Imagé (projeter des situations de travail pour identifier ce qui résonne), ou le jeu des étiquettes (trier des compétences et valeurs par ordre d'importance). Ces exercices ne donnent pas une réponse toute faite, mais ils font émerger des préférences que tu n'aurais pas identifiées seul.
Faut-il tout quitter pour trouver sa voie professionnelle ?
Non, et c'est souvent une erreur de penser que le changement doit être radical pour être réel. Beaucoup de transitions réussies ne touchent qu'un ou deux ingrédients de la situation professionnelle : changer de secteur sans changer de métier, changer de type d'organisation sans changer de ville. L'enjeu n'est pas de tout recommencer, c'est d'identifier précisément ce qui ne fonctionne plus et de ne toucher que ça.
Est-ce qu'une voie professionnelle, c'est définitif ?
Non, et se mettre cette pression est contre-productif. Choisir une direction, c'est renoncer à d'autres temporairement, pas définitivement. La plupart des personnes qui réussissent leur transition en changent d'ailleurs une deuxième fois quelques années plus tard, avec encore plus de clarté parce qu'elles ont appris à se connaître différemment. L'objectif n'est pas de trouver la voie parfaite pour les 20 prochaines années, c'est de trouver la prochaine étape juste.
Comment trouver sa voie professionnelle dans le sport business et l'industrie du sport ?
Le sport business et l'industrie du sport créent un paradoxe particulier : beaucoup de professionnels du secteur ont construit leur identité autour de leur passion pour le sport, au point qu'il devient difficile d'imaginer travailler ailleurs ou autrement. Cette passion est une force, mais elle peut aussi devenir un angle mort. Trouver sa voie dans ce contexte demande souvent de dissocier deux questions : est-ce que je veux rester dans le sport, et est-ce que je veux garder ce type de rôle ? Les deux sont indépendantes. On peut changer de métier en restant dans le sport, ou changer de secteur en gardant les compétences développées dans le sport. C'est ce travail de décomposition que permet un accompagnement spécialisé comme Le Parcours.
